직장 반상: 2017년엔 돈 받아? 목숨이야?

지난해 여름 한 곡의 신곡'몸은 텅 비어 있는 것 같다'가 출현해 급속히 친구권을 고쳤다.

이 노래는 일종의 코믹한 방식으로, 현재 많은 직장인들의 마음소리인 과로하고 건강이 우려된다.

"여자친구 없이 성생활, 끝없는 밤샘"은 종종 단자 방식으로 유전되는 것이 아니라, 신체 경각과 경계 자성을 위해 창업자가 자기 사회를 선도하는 일종의 마취가 될 것 같다.

듣기에 좀 충격이 있을 것 같다.

최근 런던 정치경제대학 (LSE)와 유럽 항공안전기구 (Eurocontrol)가 연합 연구를 보고에 따르면 절반 이상의 상업항공 비행사는 공중비행사에서 잠든 적이 있었지만, 이들의 항공사 고용주는 비행사의 과로와 피로운전을 하지 않고 저가 항공사가 특히 심각하다고 밝혔다.

사실상 항공사들이 20시간 연속 근무를 강요하고 있지만, 충분한 시간을 휴정하지 못했다는 태도는 항공사고의 중요한 원인 중 하나다.

국제민용항공기구 (ICAO)는 조종사 피로를 수면 결실, 주야율을 전복시키거나 업무과부하로 인한 정신이나 신체 행위력이 낮아지는 일종의 생리적 상태로 정의된다.

12월 데이터가 적발한 국내 회사의 야근'최악 '순위도 놀라워 많은 유명 회사들이 의외로 1위를 차지했다.

놀라운 나머지, 우리는 또 다른 해독의 목소리를 보았고, 이 야근문화는 불가피하게 될 것 같았다. 만약 회사가 이 자리에 오르지 않는다면, 이 회사들이 무성하고 힘도 부족하다는 것을 의미하며, 회사의 생명력의 중요한 지시기가 되고, 직원들은 자발적이거나 수동적으로 적응해야 한다.

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에이매체컨설팅 그룹'2016년 중국 인터넷 창업자 건강조사 보고서'도 야근문화가 창업기업과 대기업의 표지가 됐다고 밝혔다.

전체 직원 996근무제를 실시한 58동성은 고례가 아니라, 화웨이 직원들은 ‘ 분투자 신청 협정 ’ 을 체결하고 알리바바는 야근을 받지 않는 직원들을 채용하지 않는다.

데이터는 2016년 중국 인터넷 창업자의 수면 시간이 보편적으로 짧았고, 창업자는 업계의 최신 동향에 바짝 달라붙기 위해 항상 정신적으로 외부 환경에 적응하는 변화를 유지해야 했다.

창업자가 보편적으로 힘들고 초조하고 심정이 우울하고 신체 건강에 큰 영향을 받고 있다.

만성 질환은 일종의 비전염성 질환으로 지속 시간이 길어지면 자연히 사라지지 않고 철저히 치료할 수 있다.

이 병증들은 발전이 느리고 발병시간은 출생부터 생명 만기까지 태생할 수 있다.

어떤 구체적인 증상이나 진단의 한계치가 되면 만성병증은 기본적으로 한 사람의 여생의 영구적인 특징이 된다.

만성 질환은 당뇨병, 심장병, 천식, 만성 저항성 폐병 (COPD), 관절염, 근육뼈뼈 병증, 신장 질환, 하이브이 (HIDS), 다발성 경화증 등이 있다.

부유한 국가에서는 2015년 DALYS의 가장 중요한 요소는 혈성 심장병 부족으로, 통상 콜레스테롤과 비만 관련, 2위에는 어깨목 허리통이다.

글로벌 순위라면 1위는 여전히 혈성 심장병 부족, 목허리 통증이 4위에 올랐고, 1990년 이 병은 10위권인 12위였다.

대다수 국가, 목 허리 통증이 모두 닥치는 이유로 2005년에 비해 이 병의 발생률은 최소 17% 상승했다.

어깨 허리 통증 물론 우리 장기 복안 근무, 오래 앉아 움직이지 않고 운동 부족 연구에 관한 저자, 워싱턴 대학 전 세계 건강 교수 테오 교수는 1990년 우리의 일상생활은 오랜 시간과 스크린이 붙어 있지 않았지만, 그 때 목 허리 통증 중 하나였고, 현대서비스업과 농업의 사람들은 어깨의 허리가 아프고 아프지 않았다고 지적했다.

1990년 이전에 어깨목 허리 통증은 주로 체력 노동으로 근체에 대한 피로를 비롯한 것으로 알려졌지만, 적어도 지금의 젊은이들의 어깨목 허리 통증은 체력 노동과 단련의 결핍으로 인한 근체의 자연화로 작용한다.

1위의 결혈성 심장병이 우리에게 가져온 충격은 더욱 눈에 띄었다.

애입신 중국 총리 양마이, 54세 급사, 맥도날드 수석 집행관 길모, 60세 심장병 돌발 사망, 망이전 대리 수석 집행관 손덕이 38세 과로졸사, 백사통 회사 수석운영관 오정, 39세 갑작스런 심장병 사망, 타오바오 점주 오입군, 36세 뇌 정맥이 죽음 ….

세계 CEO 의 최대 킬러는 심장병 발작이며 의료보험원가와 사망 사례의 60% 이상을 차지해야 한다.

CEO 들은 장기간 성공을 거두고 함께 하는 복지 대우를 누리고 있지만, 개인의 건강을 무릅쓰고 있는 거대한 위험이다.

심장병 발작은 8개의 위험 요소가 주목할 만하다. 이 중 6개는 우리의 통제 범위 안에 고혈압, 고혈압, 고콜레스테롤, 당뇨병, 흡연, 과중, 신체 운동, 연령과 심장병을 가진 가족사를 포함한다.

그러나 불행한 통계에 따르면 CEO 들이 직면한 건강 문제는 ‘82.05%의 CEO 들은 신체 과중이나 비만, 35.9%가 고혈압, 12.82%가 당뇨병, 23.08%가 콜레스테롤이 있다. 69.23%의 컨디션이 우려되고 있는 것으로 나타났다. 이 중 58.97%는 자신의 발가락에 닿지 않고 61.54%는 단순한 도입체나 윗몸 위로 올라가거나 누워 앉지 못하며 28.2%가 고별 청소년을 고른 뒤 운동을 하지 않았다.

그래서 이상하지 않은 것은 100%의 CEO 들이 모두 어느 정도 스트레스 만성병을 겪으며 두통, 천식, 궤양, 등등 스트레스를 받고 있다.

만성병은 신체를 침식할 뿐만 아니라 많은 정신질환도 만성병에 발단이고 현재도 영구치유방안이 없다. 예를 들면 만성병에 걸린 후에도 우울증에 걸렸다.

사실 우울증은 만성 질환에서 가장 흔히 볼 수 있는 합병증 중 하나다.

많은 직원들이 직장에서 정신질환에 시달리고 있지만, 이 사실은 일반적으로 무시당하고 있기 때문이다.

미국은 15 -54세의 고용인 대표적인 조사에 따르면 이들이 적어도 지난달 정신건강장애를 겪은 증상을 겪었다고 밝혔다.

그러나 정신장애 때문에 이 직원들은 치료를 구하거나 회사를 찾는 것을 원하지 않을 수도 있고 특히 경제환경이 불안정한 상황에서 그들의 현재의 업무에 위태롭지 않을까 두려워한다.

이를 인정할 수 없는 정신적 문제로 개인의 건강과 직업을 훼손하고 일자리의 생산율도 낮아졌다.

정신건강문제의 흔한 증상은 우울증, 쌍상형 감정장애, 주의력 결실증, 초조증 등이 포함돼 있으며, 이 증상은 직장에서의 표현과 다른 환경과 다르다.

이런 증상은 주의하지 않을 수도 있지만 경제후과는 유형적이다. 직장 근무일 결근 (absenteeesm) 이나 가성출석 (presenteeesm) 의 생산력이 떨어진다.

만성병과 정신건강문제가 25개에 따른 재무영향 연구에 따르면 우울증의 직접적 영향과 간접적 영향이 1위에 올랐으며 비만, 관절염, 어깨등 등 등 등 등 이 두 사람 사이로 꼽혔다.

우디 앨런은 일찍이 생활 중 80%의 성공이 출석으로 돌아간다고 말했다.

그러나 직장의 가성출석은 이곳에 있지 않을 것이며, 출퇴근을 하는 직원들은 업무에서 가장 큰 효능을 발휘할 수 없다. 그들의 업무 생산력은 1 /3이 훨씬 낮아질 것이고, 출석주의는 사실상 결근보다 더 큰 회사의 생산력이 떨어질 것이다.

결근은 볼 수 있지만, 출석중인 직원들은 병으로 일하는지 통상적으로 볼 수 없으며, 다른 사람의 실감은 전혀 모른다.

연구에 따르면 우울증과 통증으로 인한 재직 생산율 손실은 이들 직원들이 직접 휴가를 보낼 때 생산율 손실보다 3배나 더 많은 것으로 나타났다.

가성출석은 일반적으로 직원들이 병이나 정신적 스트레스가 심하여 일할 수 없을 때 늘 출근하는 경우를 가리키지만 직장문화가 상대적으로 자유롭지 않은 아시아 국가에서 가성 출석은 비병리 분야로 확장된다.

많은 회사 직원들은 자신의 부지런한 충성을 증명하기 위해 작업이 완료되었지만, 지도자는 여전히 바빠도 가지 못하고, 일에 몰입하는 모습을 꾸미고 있으며, 많은 회사 지도자들도 이런 야근을 즐기고 있다.

어떤 회사 관리자들은 일을 할 수 있든지 직원들이 출근하기를 바라며 회사에서 늦을수록 더 잘 지내기를 바란다.

일부 직원들과 관리자들은 자신이 너무 중요하고 결근해서는 안 된다고 생각한다.

우리의 전통인지에서는 출근을 견지하는 사람들에게도 찬송의 목소리를 높여 객관적으로 이런 기풍을 조장하고 있지만 실제 효용은 적절하다.

사회학 학자들은 공업사회에서 소비사회에 진출해 우리 몸의 박탈감도 달라졌다.

공업사회는 생산 자료 차원의 착취관계를 암시하고, 주로 부와 돈으로 사회의 계층을 측정하고, 소비사회에서 계급과 계층관계의 플라스틱은 문화로 신체와 감정에 박탈하고, 감정은 재부와 소비가 정해져 있다.

소비사회에 진출한 후, 우리의 몸은 고도의 물질화, 상업사회는 문화적 특성을 통해 선출과 부각시켜 신체의 문화적 의미를 갖게 한다.

이 배경 아래에서 신체가 계층화되어 신분 경계를 창조하는 중요한 도구가 된다.

이 시각에서 우리 눈앞의

‘여자친구 없이 성생활, 쉬지 않는 밤샘 ’은 종종 단자 방식으로 유전되는 것. 신체 경각과 경계를 느끼기 위해 자성하는 것이 아니라 창업자가 자기 사회를 선도하는 일종의 마취가 될 것 같다.

이때 몸은 이미 우리의 주체를 배신하고, 그것은 사회 가치 시스템에 굴복하는 도구가 되었다.

자본이라는 권력센터에 기대는 과정에서 신체는 권력에 대한 비판성을 상실해 주체에 무도를 요구하며, 심지어 자각적으로 투기 행위를 통해 사회시스템을 인정한 어떤 가치를 얻게 된다.

창업자와 일반 고용인이 경제상의 문달을 위해 몸을 건강하게 하겠다면 공성명성을 자랑하는 고관들은 왜 쉬지 않고 몸을 희생하는 위험을 무릅쓰고 있는가? 시카고대 부스학원의 해케원 교수는 문중 이 현상을'과잉 버터 행위'라고 부른다.

이런

그러나 건강은 제때에 반응해 높은 수익률을 겪을 때 더욱 두드러진다.

2012년 구글회사 창시자 라리 페우스는 한때 실성 이 있었고 당시 시장에서는 그가 질병을 앓고 있을지 추측했다.

그가 회복된 후 한 번 공개연설에서 라리 페치의 미래 사람들의 일과 생활 모습을 논술할 때 유명한 경제학자 케인스를 인용한 이야기는 오랜 기간 동안 훈련을 받은 것은 노력이었지만, 삶을 즐기는 것을 잊었다.

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