새 상사가 노직원을 배척하면 어떻게 합니까?
독자 곽 선생은 회사에서 새로운 상사가 왔고, 그와 함께 우리 부서에 온 또한 그가 직접 가져온 두 조수가 ‘공수병 ’이라는 말을 자주 듣는데, 의외로 그가 오자마자 팀에서 가장 중요한 고객을 모두 자기 두 명의 조수에게 나눠 주었다. 나와 몇몇 동료들은 상사의 일에 맞추기 위해 이의를 제기하기 어렵다. 그러나 이런 형세로 발전하여 부서는 조만간 4분오열될 것이며, 나도 이 일을 상부에 보고할 생각을 했지만, 또 월급 보고의 혐의가 있어, 도둑질을 할 수 없게 하여 쌀을 훔칠 수 없게 하였는데, 전문가는 나와 동료가 어떻게 행동해야 하는가?
전문가 해답: 현재 해야 할 일은 새 상사가 교대하는 일을 정상적으로 완성하는 것이다.
당분간 월차 보고하지 마라, 새로운 상사 때문에
기왕
이렇게 대놓고 이런 일을 하고
꼭
상급과 상당한 케미가 있다.
그래서 상사가 맡긴 일을 잘 처리하면 된다.
또한 자신의 생각을 가지고 있다면, 새로운 상사를 찾아 직접 관점을 표명할 수 있으나, 대화방식과 태도에 주의해야 한다
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