ベトナムの靴企業「雇用難」が深刻&Nbsp ;製靴業のアップグレードが急がれる

12月3日付ベトナムエンタープライズ深刻な労働不足の窮地に直面し、工業区内外のメーカーは多くの優遇措置を提供しているが、労働者を雇うことは難しい。特に南部経済の重鎮であるホーチミン市、平陽市、同奈省のメーカーは、年末までに労働不足が深刻化している。ホーチミン市の民間堤防プラスチック会社のファン・テキスト主管によると、ベトナム各省の農村部はすでに投資複数の工場を設立することで、現地での労働者の雇用を吸収することができ、各大都市の日常生活物価が上昇しているため、労働者の大都市への意欲が高くなく、現在の労働不足の原因の一つとなっている。

また、ベトナムによると靴の種類兼皮革協会の葉誠傑副会長（DiepThanhKiet）によると、正式な統計データはないが、多くの既製服紡績、靴類皮革、木材加工工場は、年末のピーク時に需要労働者の総人数の1/3しか採用できず、欠員現象を解決するために、雇用主はより良い福祉政策を立案し、経験のある労働者を残すべきだという。業者は、ベトナム経済は近年急速に発展し、労働者の雇用選択が増え、企業の労働不足が避けられないと指摘している。業者は、ベトナムの労働政策はまだ改善されておらず、雇用主が良い福祉制度を提供するだけでは、労働者を残すことは難しいと考えている。ベトナムは労働コストが安く、産業加工を主とする経済発展段階に入っている。産業構造の移転を行い、ハイテクと高経済価値産業を発展させてこそ、労働不足のジレンマを緩和することができる。